做企業展館，用筆中展覽！本期介紹企業展廳在單位里的定位和意義，也就是干嘛用的，展廳功能挺全面，既可以用來展示產品，又能培養文化，還可以展示數據，有的黨建企業館還能開會用，這么多方方面面，展廳的最終定位可以歸類為一種，即企業的展示面，企業想表達的內容，通過展廳最容易，管理層下發的任務在傳遞過程中很容易被曲解，而展廳是最直接的，咱們來看看展廳定位。
  企業文化展廳價值
 咱們做個價值轉換，因為企業展廳最直接的盈利模式是招商引資比較直接，咱拋開這個，來說企業展廳在文化方面的貢獻，如果一個工作滿1年的員工突然跟你提辭職了，他這一走意味著公司要損失他工資的三倍價值，也就是企業文化展廳能讓團隊的目標跟個人的目標聯系到一起，即把個人的貢獻放大，從而留住員工，讓企業的抱團越來越大。這是一筆隱形的價值。

  產品展廳價值
 直觀價值是賣產品，換營業額，減去成本等于收益，隱形價值是企業通過展廳介紹的產品，拉近企業與客戶之間的關系，也就是服務好一個客戶，會有成千上萬的客戶，即賣產品又是賣品牌，介紹企業是一個怎么樣的企業，都做了哪些事，愿景是什么等，都是一次很好的展示機會，比如蘋果的改變世界。
  企業榮譽展廳價值
 榮譽展廳介紹企業為社會做出的貢獻，增加集體榮譽感，結合前面的文化一起使用，即付出了有了反饋才是激勵的最好辦法，特別是現在90后00后都步入職場后，錢的需求其實一般，更多的是認可，而反饋的速度決定了動力，周期越短越好，也就是現在的企業榮譽展廳了，表彰等，這里有個學習參考的企業，就是騰訊，一天各種獎的頒。
  本期的企業展廳在單位里的定位就介紹到這里，企業展廳的定位很全面，營銷邏輯等也是種燒腦的策劃設計，所以一個展廳設計公司并不容易，他們需要更多的團隊支撐，更多的資金周轉引流，企業展廳的定位很明顯，潛在價值和開發價值，比如領導視察、企業周年慶等，都會用到。

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